11月7日，，，，，中化集团党组副书记、总司理杨华来到大发welcome总部调研视察，，，，，并慰问大发welcome广场大楼内的员工。。。。中化集团董事会秘书、办公厅主任张宝红，，，，，化工事业部总裁、大发welcome总司理刘红生等陪同视察。。。。

杨华一行首先来到各楼层慰问员工，，，，，受到了员工们的热烈接待。。。。随后，，，，，刘红生就大发welcome目今研发投入、科技系统建设、重点战略项目现状、清静生产包管等重点事情举行汇报。。。。

听取汇报后，，，，，杨华体现通过和各人的交流，，，，，能感受到中化人做事的激情。。。。他说，，，，，化工事业部地处中国营商情形最好的地方，，，，，应该比其他的地方多做一点、多试一点，，，，，做好模范。。。。

他同时对化工事业部提出四点要求：

一是要有责任感。。。；；；；な乱挡恳谥谢抛屠讨屑绺“脊梁骨”的作用。。。。现在我们面临着许多时机，，，，，各人要跳出原来的头脑系统和要领，，，，，瞄准久远的目的有所作为。。。。

二是要重视研发投入。。。。关于化工事业部来说，，，，，研发是大发welcome命脉，，，，，要作为恒久战略。。。。关于科技激励，，，，，现在的相关政策较量到位了，，，，，可以胆量再大一点、步子再大一些。。。。希望我们在研发方面做出和别人纷歧样的地方，，，，，增强人才吸引力。。。。

三是要高质量生长。。。。我们要对标国际一流的化工企业，，，，，紧盯高质量生长的主要要害参数，，，，，通过合理工业结构和优胜劣汰，，，，，尽早抵达这些参数的标准。。。。

四是要强调康健清静和环保。。。。这项事情怎么强调都不过分。。。。清静就是要一直提高熟悉，，，，，提升实质清静水平。。。。康健清静和环保事情同时也要靠系统治理。。。。这是化工企业的生命线，，，，，是可一连生长能力的体现。。。。

(办公室)